Your cart
Er zijn geen items meer in uw wagen
Het spel is ontwikkeld op basis van de caleidoscopische visie. Daarin staan de volgende uitgangspunten centraal:
- multi-dimensionaliteit in plaats van mono-dimensionaliteit
- insluiten in plaats van uitsluiten
- ’en..en’ denken in plaats van ‘of..of’ denken
- gelijkwaardigheid en wederkerigheid
Diversiteit is het (h)erkennen van verschillen en overeenkomsten tussen mensen en (h)erkennen dat deze verschillen en overeenkomsten in de omgang maatschappelijke betekenis krijgen.
De caleidoscopische visie laat zien dat niet één dimensie bepalend is. Het is alsof men kijkt door een caleidoscoop: met iedere beweging ontstaat een ander beeld, een ander perspectief. Bv. iemand is moeder en kan tevens ook dochter zijn, lesbisch, werkgever of werknemer, etc. Afhankelijk van de situatie en de onderlinge omgang met elkaar worden verschillen en overeenkomsten in eigenheid en (machts)positie ervaren.
DOELSTELLINGEN
- Spelenderwijs leren omgaan met diversiteit in al haar dimensies
- Diversiteit zichtbaar en bespreekbaar maken
- Elkaar duidelijk maken welke betekenis je geeft aan de dimensies van diversiteit
- Met elkaar meer inzicht krijgen in hoe je met verschillen en overeenkomsten tussen mensen kan en wil omgaan
SPEELSE AANPAK
1/ Kaartspel
Het kaartspel bestaat uit acht setjes van negen gekleurde kaarten, waarop acht dimensies van diversiteit plus een blanco kaart in negen talen benoemd zijn: Nederlands, Arabisch, Chinees, Duits, Engels, Frans, Hongaars, Spaans en Turks.
Het doel van dit spel is om de invloed van diversiteit zichtbaar en bespreekbaar te maken en spelenderwijs te leren omgaan met verschillen en overeenkomsten tussen mensen volgens de verschillende dimensies van diversiteit:
- levensfase
- gender en sekse
- etniciteit
- religie
- (beroeps)socialisatie
- talent en beperking
- seksuele identiteit
- sociale klasse
2/ Boek
Het boek wordt gebruikt als een hulpmiddel bij de Caleidoscopiakaarten, maar kan ook apart gebruikt en aangekocht worden.
'Caleidoscopia, Spelen met Diversiteit: Theorie, Praktijk en Ervaring' richt zich op begeleiders die in hun werk te maken hebben met diversiteit en de invloed daarvan op hun eigen positie en op die van de mensen met wie ze werken en samenwerken.
Het boek legt een verbinding tussen diversiteitstheorieën, het analysemodel 'kruispuntdenken' en ervaringen in het omgaan met diversiteit. Inspiratiebronnen, methodische uitgangspunten en diversiteitskwaliteiten worden beschreven. Ook zijn vijftig spelvormen met de diversiteitskaarten opgenomen.
Ontwikkeld en geproduceerd door het Netwerk Caleidoscopia.
Een uitgave van Garant Uitgevers.
TIP
// Meer informatie vind je op www.caleidoscopia.nl.
